La GIZ Togo recrute pour ce poste important (Lisez l’annonce et postulez)

Avis de Vacance de Poste
N° AVP 013/2024 INTERNE & EXTERNE

Titre du poste : Un·e Conseiller·ère de l’amélioration de la qualité et de l’accès aux emballages alimentaires (Bande 4)
Diplôme exigé : BAC+5/Master en ingénierie industrielle alimentaire, hygiène alimentaire et management en chimie et science des matériaux ou un domaine connexe

Dépôt des candidatures :

Le dossier nommé par le nom du·de la candidat·e à envoyer avec objet du mail :
AVP N°013-2024 au plus tard le 21 Mars 2024 à l’adresse mail :
[email protected]

Dossier de candidatures :

•Une lettre de motivation (strictement une page), à adresser à Madame la Responsable du Département RH, portant la signature du/de la candidat·e
• Un curriculum vitae actualisé et signé avec trois (03) références, portant une photo (strictement trois pages maximum), le tout à envoyer en un seul fichier PDF

Arrière-plan :

La GIZ, Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit GmbH, est une
entreprise de la coopération internationale pour le développement durable qui opère sur tous les continents. Elle propose des solutions d’avenir pour le développement politique, économique, écologique et social dans un monde globalisé. Dans des conditions parfois difficiles, la GIZ soutient des processus complexes de changement et de réforme. Son objectif principal est d’améliorer durablement les conditions de vie des populations dans les pays de coopération.

Dans le cadre de ce partenariat pour les réformes, le Ministère fédéral de la coopération économique et du Développement (BMZ) a mandaté la Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH pour mettre en œuvre le Programme pour la promotion de la Compétitivité du secteur privé au Togo (ProComp) convenu de commun accord avec le gouvernement Togolais. Le présent programme conformément aux axes du document de politique publique, contribue à l’Amélioration du climat des affaires et des investissements et "Renforcement de la ’transformation agro-industrielle’ pour un changement structurel tout en renforçant la performance des entreprises privées, en particulier dans l’industrie agroalimentaire en tant que secteur à fort potentiel".

Pour le compte du ProComp, la GIZ au Togo recrute un·e Conseiller·ère pour l’amélioration de l’accès aux emballages alimentaires.
Sous la supervision du Chef de la composante "accès aux matières premières, aux produits intermédiaires et aux autres facteurs intrants", le·la Conseiller·ère Technique sera principalement chargé·e de la mise en œuvre des activités liées à l’amélioration de l’accès aux emballages alimentaires et de l’attractivité des produits.

A. Domaine de responsabilité

Le/la titulaire est responsable des activités suivantes :
▪ La Conception, planification, mise en œuvre et suivi des activités « accès aux emballages alimentaires » de la composante « accès aux matières premières, moyens de production et autres facteurs intrants » pour les TPME togolaises dans la transformation agroindustrielle

Responsabilités :

▪ L’assurance d’une implication étroite des différents partenaires dans les activités prévues et créer des relations de confiance avec les partenaires et les bénéficiaires des activités relevant de la responsabilité de ce poste
▪ D’accompagner les TPME dans l’amélioration de leur accès aux emballages alimentaires adaptés aux besoins du marché national et international ;
▪ D’accompagner les TPME à la conception et dans l’amélioration de leurs emballages et packagings en lien avec les besoins du marché
▪ De formuler et mettre en œuvre un programme de renforcement des capacités des parties prenantes du sous-secteur de l’emballage ;
▪ De développer et mettre en œuvre des mécanismes qui aident les PME à résoudre les problèmes liés à leur accès aux emballages compétitifs ;
▪ De Contribuer à l’amélioration du cadre réglementaire et institutionnel du sous-secteur de l’emballage ;
▪ D’accompagner les TPME à l’amélioration de l’accès aux informations technologiques, règlementaires, innovante du sous-secteur de l’emballage alimentaire ;
▪ D’accompagner les services techniques et autres prestataires de services à améliorer leurs offres de services aux TPME et autres acteurs de l’écosystème
Le profil succinct n’a pas vocation à l’exhaustivité. Les tâches à exécuter
seront détaillées lors de l’entretien.
Le·la titulaire du poste se déclare disposé·e à assumer, dans des proportions raisonnables, des activités qui ne relèvent pas des tâches découlant de la description de la fonction

Qualifications, compétences et expérience requises :

B. Expérience professionnelle et compétences

▪ Au moins 5 ans d’expérience dans le domaine de l’emballage alimentaire, avec
une expérience pratique dans la conception, le développement et la mise en œuvre d’emballages pour les différents types d’aliments
▪ Une expérience avérée en conditionnement des produits alimentaires
▪ Une expérience avérée dans la gestion des relations clients, avec la capacité de comprendre les besoins des clients et à proposer des solutions d’emballages adaptés à leurs produits et à leur marché cible
▪ Au moins 3 ans d’expérience professionnelle avérée dans la coopération au développement / coopération internationale et/ou dans une unité agroindustrielle ou un cabinet de conseil.
▪ Une connaissance de la GIZ ou autres organisations internationales et de leur procédure serait un atout.

C. Autres connaissances/compétences

▪ Maîtriser le travail en équipe, et dans un environnement multiculturel
▪ Bonne maîtrise des TIC, notamment MS Office (version 365)
▪ Être doté·e d’une capacité à travailler d’une manière structurée d’une part et avoir une aptitude à s’adapter dans un contexte multi acteurs d’autre part
▪ Avoir la capacité d’apporter des solutions innovantes
▪ Avoir la capacité de communiquer avec les partenaires de manière confiante, engageante et courtoise
▪ Avoir la capacité de sortir des sentiers battus, de prendre l’initiative et de co-créer avec les parties prenantes
▪ Avoir la capacité de résister au stress et de coopérer dans un environnement de travail numérique
▪ Être capable d’apprendre de ses erreurs et élargir son point de vue
▪ Bonne connaissance de la langue française(C1) et anglaise (lire, écrire et parler au moins B2) Avoir une très bonne capacité de communication orale et écrite en français ; toutefois la maîtrise de l’allemand constituera un atout

Durée du contrat et lieu d’affectation

Durée du contrat : Contrat de projet
Lieu d’affectation : Lomé

Ligne directrice sur la soumission :

La GIZ est signataire de la Charte de la diversité. La reconnaissance, l’appréciation et l’intégration de la diversité dans l’entreprise sont importantes pour nous. Tous les collaborateurs·trices doivent être apprécié·e·s, indépendamment de leur sexe ou de leur identité sexuelle, de leur nationalité, origine ethnique ou sociale, de leur religion ou de leurs convictions, de leur handicap ou leur âge.
La GIZ souhaite augmenter la proportion d’employé·e·s handicapé·e·s, tant en Allemagne qu’à l’étranger.
Les candidatures de personnes handicapées sont les bienvenues.
Seules les candidatures présélectionnées seront contactées